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Hefei Daily : 백 보트가 현재와 경쟁하고, 재능은 첫 번째입니다. 토토 사이트 먹튀 검증 Holdings는 가이드와 같이 인재 건설을 통해 소프트 파워를 계속 향상시킵니다

게시 : 2022-10-09 15:37阅读次数:

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  나무 나 나무 나 나무, 나무, 나무 또는 평생 계획과 같은 것은 없습니다.

토토 사이트 먹튀 검증는 인재 자원을 잘 활용하고, 먼저 혁신을 자극하고, 먼저 개발을 촉진하고, 더 매력적인 "사람들을 육성하기위한 도시"를 창출하는 데 집중하고 있으며, 더 많은 인재 도시를위한 "스크램블"이되고 있습니다.

토토 사이트 먹튀 검증 Holdings는 항상 재능을 재무 전문가의 발전을 이끌고, 재능의 공개 협력을 지속적으로 확장하는 데 중점을두고, 재능 팀의 활력을 자극하고, 인재 개발 환경, 그리고 소프트 파워의 지속적인 개선을 이끌어 내기 위해 인재 건설은 점차 재능을 모집하는 중요한 플랫폼, 재무 재능을 키우는 데 중요한 위치, 전문 인재를 운송하는 데 중요한 채널이되어 헤페이가 자리가되도록 도와줍니다. 4 개국이 꿈을 추구하고 꿈의 도시를 만들기 위해.

2021 년 9 월 27 일, 북경. 2021 "Smart Hui 토토 사이트 먹튀 검증 University Tour"가 여기에 와서 특별한 직업 박람회를 개최합니다.

이 특별한 직업 박람회에서 토토 사이트 먹튀 검증 Holdings는 투자, 위험 관리 및 기타 직책을 맡았으며 Peking University의 재무 및 기타 메이저 졸업생들에게 진심으로 초청을 보냈습니다.

최근 몇 년 동안,이 그룹은 과학적이고 합리적이며 고도로 운영적인 인재 채용 메커니즘을 지속적으로 확립하고 개선했으며, 채용 채널 광범위한 채용, 다양한 채용 양식을 적극적으로 탐구하고, 고급, 전문 및 복합 재무 재능의 채용을 계속 증가 시켰습니다. 지방 자치 단체위원회기구 (Municipal Party Committee Organization)와 시립 국가 소유 자산 감독위원회는 "스마트 huihe 토토 사이트 먹튀 검증 University Tour"및 클라우드 모집 활동에 참여하여 전국의 대학에 가서 캠퍼스 모집을 수행했습니다. .

최근 몇 년 동안 그룹 직원의 전반적인 교육 수준과 전문적인 특성이 지속적으로 개선되었습니다. 통계에 따르면, 토토 사이트 먹튀 검증 Holdings 직원들 사이에서 학사 또는 그 이상은 거의 96%를 차지하며 중간 또는 전문 타이틀은 30%이상을 차지하며 전문 지식, 우수한 품질 및 강력한 혁신 감으로 재무 전공 그룹을 효과적으로 수집합니다. Hefei에서.

— Research Highland

2012 년 2 월, 토토 사이트 먹튀 검증 Holdings는 Anhui 주인 자원 및 사회 보장 부서에 의해 승인되어 Hefei City의 최초의 지방 금융 서비스 사후 워크 스테이션을 확보했습니다. 중국의 기술과 상하이 금융 대학은 여러 의사를 소개하고 2020 년 지방 박사후 연구 워크 스테이션 평가에서 "우수한"수준을 얻었습니다.

. "도시 산업 구조의 전환 및 업그레이드를 기반으로 한 화폐 공급 측면 최적화에 대한 연구"와 같은 프로젝트는 토토 사이트 먹튀 검증 박사후 과학 및 기술 활동으로부터 자금을 받았으며 "시장 부서, 국내 무역 비용 및 기업 수출 결정"을 연속적으로 발표했습니다. "빅 데이터 정책 인터넷 연구"및 기타 기사를 포함한 뿌리 이론 7 기사를 기반으로 한 국내 및 외국 저널 ".

토토 사이트 먹튀 검증 Holdings는 Hefei Financy Innovation Think-토토 사이트 먹튀 검증 Think Tank를 설립했습니다. Hefei 지역 금융 센터 건설, 시장의 최전선에서 예비 및 전략적 지적 지원.

. 토토 사이트 먹튀 검증 싱크 탱크는 4 범주의 싱크 탱크 연구 보고서 시스템 인 "매크로 분석", "정책 해석", "산업 관찰"및 "전략적 연구"를 구성했으며 "토토 사이트 먹튀 검증 Think에 대한 총 121 개의 연구 보고서를 작성하고 발표했습니다. 탱크"

중국의 중국 과학 아카데미와 함께 중앙 도시 지수는 "토토 사이트 먹튀 검증 싱크 탱크"의 미래 - 개발 보고서를 컴파일하고 인쇄하여 학업의 영향을 지속적으로 향상시켰다.

토토 사이트 먹튀 검증 싱크 탱크는 그룹의 개발에 대한 강력한 지적 지원을 제공하기 위해 총 109 개의 내부 프로젝트 연구 프로젝트를 수행했습니다. 동시에, 모든 수준, 기업 및 기관의 정부 부서와 같은 20 개 이상의 관련 프로젝트를 수행했으며 지역 금융 개혁 및 개발에 대한 제안을 적극적으로 제공합니다.

2022 년 8 월 26 일, "Xing Youth"의 신입 사원을위한 3 일간의 교육이 성공적으로 이루어졌습니다. 이 교육은 중앙 교육, 모델 근로자의 증서 공유, 졸업 시험 및 품질 확장을 포함한 4 가지 모듈을 설정하여 신입 사원이 그룹의 개요를 완전히 이해하고 기업 문화에 더 잘 통합 할 수 있도록 돕습니다.

. 포괄적 인 품질과 능력을 지속적으로 개선하는 것은 인재 팀 구축, 그룹의 지속 가능한 개발 및 개별적인 성장 및 발전의 요구입니다.

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—— 인재 개발 플랫폼을 구축하십시오. 2020 년에 토토 사이트 먹튀 검증 Holdings는 토토 사이트 먹튀 검증 People의 자체 인재 개발 플랫폼을 설립하여 기업 경쟁력 향상 및 고품질 인재 팀의 건설 강화에 중점을두고 실용적이고 효율적인 학습 및 교육 시스템을 만들고 학습 중심 조직의 구성을 가속화하고 지속적으로 기업의 개발과 직원의 성장을 돕습니다.

—— 내부 트레이너 팀을 형성합니다. 마이크로 클래스 대회를 조직하고, 일상 업무 실습에서 우수한 경험 사례를 탐색하고, 내부 트레이너 교육 캠프 등을 조직함으로써, 우리는 전문 비즈니스 지식과 기술을 모두 갖춘 강사 그룹을 키우고 그룹의 비즈니스 철학과 기업 문화.

- 열심히 일하십시오. 칼은 돌에 날카롭게되어야하며, 사람들은 모든 종류의 재능을 훈련시켜야합니다.

일을하고 기업가 정신의 단계에서 꿈을 날리십시오.

. 토토 사이트 먹튀 검증 Holdings는 도덕적 무결성과 능력과 뛰어난 성과를 가진 젊은 간부들을 대담하게 임명하고, 연령과 자격 프레임 워크를 단호하게 깨뜨리고, 일을하고 싶어하는 젊은 직원을 선택하고, 일을하고, 중요한 직책을 맡을 수 있으며, 나이 구조를 효과적으로 개선합니다. 전문 구조 및 지식 구조.

. 토토 사이트 먹튀 검증 Holdings는 세 가지 시스템의 핵심 및 시장 지향으로 개혁을 취하고 총 임금과 경제적 이익과 연간 운영 목표 사이의 연계 메커니즘을 확립하고 개선하고 직원 성과 평가 시스템을 확립하고 개선하며 임금 분배 메커니즘을 개선합니다. 업무에 따른 공정한 분포를 반영하고 간부와 직원이 일하고 사업을 시작하도록 더욱 영감을줍니다.

토토 사이트 먹튀 검증 Holdings는 랭크 시스템을 구축하고 인사 흐름 채널을 개설하고, 재능 인벤토리를 수행하고, 이하 관리자가 일자리를 위해 경쟁하고, 그룹을 지속적으로 최적화했습니다. 회사의 인재는 Echelon Construction, Talent 선택, 인재 교육 및 기타 인적 자원 자원 전략.

. 씨앗은 뿌리를 내리고 싹을 뿌려서 격렬하게 자라며 수천 마일의 비옥 한 들판의 과일에 모입니다.

—— 스프링 브리즈와 비

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2022 년 6 월 22 일, 토토 사이트 먹튀 검증 Holdings의 첫 노동 경쟁은 독특한 테마, 다양한 형태 및 풍부한 콘텐츠로 멋진 연설을했습니다. 동기 부여, 기술 경쟁, 학습 모델 및 발전을위한 열풍.

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—— "토토 사이트 먹튀 검증 Monthly"와 "토토 사이트 먹튀 검증 Ji"의 내부 신문과 잡지를 설립하고 "토토 사이트 먹튀 검증 ji"의 WeChat 공식 설명을 만들었습니다. 하나의 잡지, 하나의 신문 "포지션 및 3 차원 홍보 매트릭스는 브랜드 문화 구성을위한 벤치 마크를 설정했습니다.

—— 조직의 인본주의 적 돌봄과 관리, 직원의 생각, 업무 역학, 가족 상황, 신체적 및 정신 건강에주의를 기울이십시오. 풀뿌리 노동 조합이 직원을 위해 구매하도록 장려하여 상호 보험은 직원들이 자신을 잘 돌보고 긍정적 인 조치를 취할 수 있도록합니다.

동시에, 우리는 노동 조합과 대중 단체 사이의 브리지 역할을 적극적으로 연주하고, 배드민턴, 탁구, 서예, 그림 및 사진 협회, "Xingzhi Voice"합창단 및 기타 조직을 설립합니다. 인내, 재미있는 스포츠 회의, 노동 경쟁 등을 수행합니다. 문화 및 스포츠 활동을 다각화하고 산업 분야에서 직원의 문화 생활을 풍부하게하고 "통일, 학습, 혁신 및 초월"의 기업 문화를 더욱 상속하고 압류합니다. 직원의 응집력, 중심 세력 및 명예 감각을 향상시킵니다.

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· 토토 사이트 먹튀 검증(발췌토토 사이트 먹튀 검증 Daily2022 년 9 월 21 일 3rd edition)

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